Soluciones de salud mental para equipos de iGaming
Reduzca la rotación de personal causada por el agotamiento, apoye a sus equipos siempre activos en todas las zonas horarias, y brinde a los empleados en Malta, España y otros lugares de iGaming acceso a profesionales de la salud mental en su propio idioma — diseñado para la intensidad de iGaming.
Con la confianza de empresas en crecimiento en iGaming y campos relacionados
Why iGaming HR leaders chose Siffi
¿Por qué las empresas exitosas eligen Siffi?The pressure never switches off
Los equipos de iGaming operan en una de las industrias más exigentes y siempre activas del mundo. El impacto en tu personal es real — y se refleja en tus cifras de rotación.
88%
En Malta — un centro global de iGaming — el 88% de los empleados reportan experimentar un bienestar mental deficiente debido al trabajo.
Fuente: Business Research Foundation / encuesta de iGaming, 2022.
Operaciones ininterrumpidas
Las operaciones 24/7, los riesgos regulatorios y la presión implacable por el rendimiento generan niveles de estrés sin precedentes en los equipos de juego.
Presión creativa
La tensión mental para competir globalmente y ofrecer resultados creativos de primer nivel agota a los empleados y alimenta el agotamiento.
Presión de Retención y Adquisición de Talento
Las empresas de iGaming compiten globalmente por talento especializado en tecnología y producto. La alta rotación es costosa — y una cultura propensa al agotamiento es uno de los mayores impulsores de la salida temprana.
Siffi está diseñado para el ritmo y la presión del iGaming. Diseñado para organizaciones donde la presión nunca disminuye y las apuestas siempre son altas.
Vea cómo los equipos de iGaming resuelven esto¿Qué tan lista está su organización?
Realice una breve autoevaluación para descubrir el estado de preparación de su empresa en salud mental y obtener recomendaciones prácticas.
Realice la evaluación de 2 minutos$5–9K
Costo anual por empleado debido a presentismo y rotación relacionados con el agotamiento en iGamingCIPD / DELOITTE
40%
Mayor retención de empleados en empresas con programas de salud mental estructuradosWHO / MCKINSEY
4:1
ROI — cada $1 invertido en salud mental devuelve $4QUIÉN
Lo que los líderes de RR. HH. ganan con Siffi
Funciones diseñadas específicamente que comprenden los desafíos únicos de la industria del iGaming
Terapia multilingüe & Coaching
Disponible en más de 40 idiomas para apoyar a equipos diversos y globales en todas las regiones.
Experiencias de Mindfulness
Módulos de alivio de estrés bajo demanda después de turnos largos y condiciones de juego de alta presión.
Integración rápida de HRIS
Funciona con sistemas como Personio, BambooHR, Workday — elige a tu equipo en minutos.
Chat instantáneo con consejero (24/7)
Acceso rápido y accesible a la salud mental durante horas pico con un modelo de apoyo basado en personas.
Paneles de RR. HH. e información sobre el ROI
Identifique los puntos críticos de agotamiento y mida el ROI del bienestar con análisis completos.
Alineación Regulatoria y de Juego Responsable
Apoye a su equipo de cumplimiento con programas documentados de bienestar de los empleados — relevantes para los marcos de gobernanza de MGA, UKGC y juego responsable.
Con la confianza de los principales equipos de iGaming de todo el mundo
Confiado por los principales equipos de iGaming en todo el mundo
Los equipos de RR. HH. confían en nosotros porque ven el impacto, al igual que los líderes en todos los niveles.
Oleg KarpušenkoJefe de Recursos Humanos, Enlabs★★★★★“Fue una sorpresa lo rápido y sin problemas que Siffi pudo comenzar a proporcionar el servicio a todos los empleados de Entain,” dice Oleg. “Realmente es tan simple como un clic, y está hecho. Vimos a los empleados comenzar a usar Siffi de inmediato en todas nuestras ubicaciones.”
Sarah Halpenny ConroyDirector de Operaciones de Personas, IGG★★★★★“Cuando vi la plataforma, pensé: esto es brillante, esto es exactamente lo que necesitamos. Les da a nuestros empleados ese desahogo, ya que pueden simplemente iniciar sesión y encontrar a la persona adecuada con quien hablar en el idioma en el que se sientan más cómodos, lo cual es clave cuando tienes empleados en todo el mundo.”
Ann-Marii LääneGerente de Programas y Eventos DEI, RSI★★★★★“Siffi se destacó para nosotros por su enfoque flexible e inclusivo hacia el bienestar de los empleados. Su sencillo sistema de reservas y su apoyo personalizado facilitan que nuestro equipo global acceda a los recursos de bienestar siempre que los necesiten. Es una asociación que realmente apoya las diversas necesidades de nuestra fuerza laboral.”
Consulta nuestro caso de estudio de Entain
¿Le gustaría saber más sobre cómo Siffi ayuda a las organizaciones? Lea más sobre nuestro estudio de casoCómo funciona — para RR. HH., al instante
Ponga en marcha toda su organización en días, no en meses.
Configuración rápida
Integre con su HRIS y lance en pocos días.
Incorporación de empleados
Invitaciones personalizadas, fácil acceso web al soporte.
Herramientas de compromiso
Monitorea activamente la adopción y el compromiso en toda tu organización de iGaming.
Poder de los datos
Las herramientas de análisis integradas proporcionan información en tiempo real sobre el uso, el impacto y el ROI.
Alcance global más de 30 países, más de 40 idiomas
Comience su piloto de 90 díasSu equipo de iGaming está bajo una presión que nunca duerme. Construyamos un programa de bienestar que los mantenga en el juego.
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